薪酬管理的主要内容是什么?

作者:高老师 浏览 1

薪酬管理的主要内容是什么?
【正确答案】:薪酬管理的主要内容如下:(1)确定薪酬管理的目标。(2)选择薪酬政策。(3)制订薪酬计划。企业预计要实施的员工薪酬支付水平、支付结构及薪酬管理重点等。要遵守两个原则:与企业的管理目标相协调的原则; 以增强企业竞争力为目的的原则。(4)调整薪酬结构。

📱 扫码体验刷题小程序

微信小程序二维码

扫一扫使用我们的微信小程序

热门题目

已复制到剪贴板