劳资关系的调整机制主要包括

作者:高老师 浏览 1

劳资关系的调整机制主要包括
A、劳动争议处理制度
B、三方协调机制
C、民主协商制度
D、集体谈判制度
E、政府直接干预
【正确答案】:ABCD
【题目解析】:劳资关系的调整机制主要包括劳动争议处理制度、三方协调机制、民主协商制度和集体谈判制度

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