从培训的目的来看,员工培训可分为文化补习、学历教育和( )

作者:高老师 浏览 1

从培训的目的来看,员工培训可分为文化补习、学历教育和( )
A、岗位职位培训
B、在职培训
C、脱产培训
D、半脱产培训
【正确答案】:A
【题目解析】:从培训的目的来看,员工培训可分为文化补习、学历教育和岗位职位培训。

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