人力资源管理的主要风险有哪些? 作者:高老师 时间:2024-07-19 浏览 1 人力资源管理的主要风险有哪些?【正确答案】:人力资源管理至少应当关注下列三个方面的风险:(1)人力资源缺乏或过剩、结构不合理、开发机制不健全。(2)人力资源激励约束制度不合理、关键岗位人员管理不完善。(3)人力资源退出机制不当。 📱 扫码体验刷题小程序 扫一扫使用我们的微信小程序