制定学校年度人力资源计划包括
A、确定教师进出
B、引进测评和选拔
C、职业发展与培训开发
D、薪酬系统
E、教职工问题处理
【正确答案】：ABCDE
【题目解析】：制定学校人力资源计划内容包括：确定教师进出、引进测评和选拔、职业发展与培训开发、薪酬系统、教职工问题处理等。
制定学校年度人力资源计划包括
📱 扫码体验刷题小程序
扫一扫使用我们的微信小程序
热门题目
- 唐玄宗时规定元宵节放灯时间为____。
- 劳动力供给弹性（）劳动力需求弹性被看做“蛛网不稳定条件”。
- 下列选项中，【 】活动属于企业资金营运活动。
- 学前智力落后儿童早期干预的基本原则是( )
- Which of the following plays by O’Neill can be read autobiograph
- 简述鉴证业务的五要素。
- 商业银行能获得比一般企业更高的_____，同时也面临更高的_____。
- 下列关于小说细节的说法，正确的有
- 试述公共关系策划的作用。
- 传染病的隔离
- 健康不但是没有疾病和身体缺陷，还要有完整的生理、心理状态和良好的____________。
- 单纯性原发性肾病综合征的男、女发病比例为()
已复制到剪贴板