与一个人单独工作相比,当人们作为团体的一个成员工作时,其工作动机、努力水平、个人责任与工作绩效有可能下降,这种现象称为【】

作者:高老师 浏览 0

与一个人单独工作相比,当人们作为团体的一个成员工作时,其工作动机、努力水平、个人责任与工作绩效有可能下降,这种现象称为【】
A、社会助长效应
B、社会标准化倾向
C、社会顾虑倾向
D、社会惰化现象
【正确答案】:D
【题目解析】:与一个人单独工作相比,当人们作为团体的一个成员工作时,其工作动机、努力水平、个人责任与工作绩效有可能下降,这种现象称为社会惰化现象。

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