适用于甄选和晋升决策的绩效考核方法是() 作者:高老师 时间:2024-07-21 浏览 0 适用于甄选和晋升决策的绩效考核方法是()A、组织行为修正法B、行为观察评价法C、关键事件法D、评价中心法【正确答案】:D【题目解析】:评价中心技术常被用于甄选和晋升决策中,现在也被作为一种衡量管理绩效的方法。 📱 扫码体验刷题小程序 扫一扫使用我们的微信小程序