绩效薪酬管理制度可以在企业中树立( )的市场化薪酬观念。
【正确答案】：按劳分配
【题目解析】：绩效薪酬管理制度可以在企业中树立按劳分配的市场化薪酬观念。
绩效薪酬管理制度可以在企业中树立( )的市场化薪酬观念。
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