【正确答案】：
为使薪酬管理制度有效实施，应该遵循以下几个原则：
第一，公平性原则；
第二，竞争性原则；
第三，激励性原则；
第四，经济性原则；
第五，合法性原则；
第六，简单实用原则。
【题目解析】：为使薪酬管理制度有效实施，应该遵循以下几个原则：第一，公平性原则；第二，竞争性原则；第三，激励性原则；第四，经济性原则；第五，合法性原则；第六，简单实用原则。
简述薪酬管理制度有效实施的原则。
简述薪酬管理制度有效实施的原则。
【正确答案】：
【题目解析】：为使薪酬管理制度有效实施，应该遵循以下几个原则：第一，公平性原则；第二，竞争性原则；第三，激励性原则；第四，经济性原则；第五，合法性原则；第六，简单实用原则。
【正确答案】：
【题目解析】：为使薪酬管理制度有效实施，应该遵循以下几个原则：第一，公平性原则；第二，竞争性原则；第三，激励性原则；第四，经济性原则；第五，合法性原则；第六，简单实用原则。
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