薪酬体系建立的步骤正确的顺序为( ):①确定薪酬等级及岗位层级关系;②薪酬调查;③岗位职责、工作任务及工作量调查;④讨论批准、颁布实行;⑤拟定薪酬管理制度;⑥岗位价值评估。
A、①②③④⑤⑥
B、②⑤⑥①③④
C、③②⑤①④⑥
D、②③⑥①⑤④
【正确答案】:D
【题目解析】:薪酬体系建立的步骤:
(1)薪酬调查;
(2)岗位职责、工作任务及工作量调查;
(3)岗位价值评估;
(4)确定薪酬等级及岗位层级关系;
(5)拟定薪酬管理制度;
(6)讨论批准、颁布实行。
薪酬体系建立的步骤正确的顺序为( ):①确定薪酬等级及岗位层级关系;②薪酬调查;③岗位职责、工作任务及工作量调查;④讨论批准、颁
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