以下不属于薪酬管理的公平性原则的内容的是( )。

作者:高老师 浏览 1

以下不属于薪酬管理的公平性原则的内容的是( )。
A、程序公平
B、机会公平
C、互动公平
D、结果公平
【正确答案】:D
【题目解析】:公平性原则是薪酬管理首先要考虑的最根本的原则,其中又包括程序公平、机会公平及互动公平三个方面。

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