企业的薪酬管理体系要同时达到的目标有( )。 作者:高老师 时间:2024-07-21 浏览 1 企业的薪酬管理体系要同时达到的目标有( )。A、有效性B、公平性C、合法性D、合理性E、公开性【正确答案】:ABC【题目解析】:企业的薪酬管理体系要同时达到有效性、公平性、合法性这三个目标。 📱 扫码体验刷题小程序 扫一扫使用我们的微信小程序