当前位置：首页 > 工资管理(06183) > 正文内容

分类法

2024-07-21工资管理(06183)

分类法
【正确答案】：是事先建立一连串的劳动等级，给出等级定义，然后根据劳动等级类别比较工作类别，把工作确定到各等级中去，直到安排在最合逻辑之处。

扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。

返回列表