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绩效管理中存在的问题大都可以通过( )解决

绩效管理中存在的问题大都可以通过( )解决
A、岗位设置
B、工作分析
C、工作评价
D、工作设计
【正确答案】:B
【题目解析】:绩效管理中存在的问题都可以通过工作分析来解决。p292

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