直接了解业务部门的具体业务、发展方向，为业务部门提供主动式服务。这体现了人力资源部门的()角色。

直接了解业务部门的具体业务、发展方向，为业务部门提供主动式服务。这体现了人力资源部门的()角色。
A、发展战略的策划者
B、组织管理的技术幕僚
C、业务部门的战略伙伴
D、行政事务专家
【正确答案】：C
【题目解析】：人力资源管理部门是发展战略的策划者：业务部门的战略伙伴。人力资源管理人员直接了解业务部门的具体业务、发展方向，为业务部门提供管理咨询和人事技术支持，为业务部门提供主动式服务。