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内审2018
《承德银行员工一般违规行为处罚及积分管理办法(试行)》规定,涉及现金、物资、财产类损失,一般所称( )后果为100万元以上的。
2023-12-01
内审2018
《承德银行员工一般违规行为处罚及积分管理办法(试行)》规定,涉及现金、物资、财产类损失,一般所称( )后果为10万元以上。
2023-12-01
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《承德银行员工一般违规行为处罚及积分管理办法(试行)》规定,涉及现金、物资、财产类损失,一般所称特别严重后果为( )。
2023-12-01
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《承德银行员工一般违规行为处罚及积分管理办法(试行)》规定,涉及现金、物资、财产类损失,一般所称的严重后果(重大经济损失)应为(
2023-12-01
内审2018
《承德银行员工一般违规行为处罚及积分管理办法(试行)》规定,涉及现金、物资、财产类损失,一般所称不良后果(较大经济损失)为( )
2023-12-01
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《承德银行员工严重违规失职行为处理处罚办法》所称严重违规行为,是指承德银行工作人员严重违反( )制定和颁布的关于金融业务与管理的
2023-12-01
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《承德银行员工严重违规失职行为处理处罚办法》规定,主动说明违规问题,( )的可以从轻、减轻或者免于处理。
2023-12-01
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《承德银行员工严重违规失职行为处理处罚办法》规定,员工存在违规行为须立即离岗的,待岗学习至少( )。
2023-12-01
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《承德银行员工严重违规失职行为处理处罚办法》规定,由检查发现问题的部门发起并提出处理意见,报( )部门,由其组织办公室成员,认定
2023-12-01
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《承德银行员工严重违规失职行为处理处罚办法》规定,由( )部负责记录、整理评审会议决定。请办公室成员会签后,报请违规处理领导小组
2023-12-01
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