管理方和劳动者合作和冲突的最主要原因是

管理方和劳动者合作和冲突的最主要原因是
A、政治地位
B、紧张程度
C、经济利益
D、工作时间的长短
【正确答案】：C
名师解析:管理方和劳动者之间的合作与冲突，其核心通常围绕着经济利益展开。选项C“经济利益”是正确答案，因为它涵盖了工资、福利、工作条件、资源分配等关键因素，这些都是影响双方关系的主要驱动力。政治地位（选项A）虽然可能影响劳动关系，但不是最直接的原因。紧张程度（选项B）可能是冲突的表现，但不是根本原因。工作时间的长短（选项D）虽然也是劳动者关心的问题，但它更多是经济利益的一个方面，而不是独立的原因。因此，经济利益是管理方和劳动者合作和冲突的最主要原因。