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2017-2018-2第五章+第六章作业
控制的主要目的在于保证组织不出现偏差
2023-12-012017-2018-2第五章+第六章作业
保健因素同工作内容有关,激励因素与工作环境有关。
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没有需要动机的员工,其行为是无法激励的。
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有效的领导方式与环境和个性无关。
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