劳动者应当学习和掌握相关的职业卫生知识,增强职业病防范意识,遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程,正确使用()。

劳动者有权了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、()和应当采取的职业病防护措施。

产生职业病危害的用人单位,应合理调整生产布局,符合()的原则。

对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者,应当(),并妥善安置。

职业病防治工作坚持()的方针,建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制。

不得在女职工()、产期、哺乳期降低其基本工资或解除劳动合同。

用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的()。

女职工生育享受不少于( )天的产假。

劳动者连续工作( )年以上的,享受带薪年休假。

《工伤保险条例》所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工