发生营业厅客户现场投诉或现场突发状况处理,员工要诚恳接受客户的批评,严禁与客户争吵,有条件的请至单独会议室或办公室,网点转型后没

员工头发可染深棕色、深褐色、栗色,但不能染怪异色彩。

员工工作期间需穿着工装,且着装规范统一,实习员工(需佩戴实习号牌)无工装的需着规范正装(内外厅、相同岗位人员着装可分别按男女统一

各级行“一把手”为员工“网格化”管理第一责任人。

各级行应不断提高内勤行长的业务素质、合规意识和履职能力,确保内勤行长监督职能发挥充分、到位;对于各类违规人员,按照“谁违规,谁整

严格落实《关于加强二级支行建设的指导意见》,明确内勤行长为网点领导班子副职。

每个营业网点至少配备1名内勤行长。在此基础上,对日均业务量较大,同类营业区域物理隔离、营业区域分层或分区较多的网点,可根据业务及

“一网格”是指构建网格化管理责任体系,以行政隶属和实际管理为原则,建立网格责任区。

“三线”是指党建线、纪检线、运营(合规)线,是落实党委主体责任、纪委监督责任,强化案件风险防控的重要条线与关键环节。

“三线一网格”的核心理念是“我的合规我负责,别人的合规我有责”和“严管就是厚爱”。