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人力资源管理的“制”模型中,工作分析主要收集的信息包括

2024-09-03绩效管理（江苏）(05963-js)

人力资源管理的“制”模型中,工作分析主要收集的信息包括
A、固定收入
B、职位资格
C、职位责任
D、工作体验
E、职位标准
【正确答案】：BCE

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