当出现哪些情况时，制度要及时进行修订或废止？

当出现哪些情况时，制度要及时进行修订或废止？

1）国家宏观经济政策调整、重要法律法规实施、竞争态势发生变化等影响公司经营环境改变时。
2）公司资源配置、经营方向和领域、组织机构等发生重大变化时。
3）公司的经营、管理策略进行重大调整时。
4）制度可操作性不强，执行困难、权责不统一时。
5）“试行”和“暂行”超过二年的。