公共部门薪酬的构成主要有()。
2024-11-07公共管理导论(13667)
公共部门薪酬的构成主要有()。
A、工资
B、津贴
C、福利
D、社会保险
【正确答案】:ABCD
【题目解析】:P107公共部门的薪酬有四个方面的
(1)工资,是指公职人,员因工作而获得的实际货币收入,主要由基本工资、绩效工资、奖励工资构成。
(2)津贴,是对员工工作中的不利因素的一种补偿,与经济学意义上的补偿性工资相关,但它不构成薪酬中的核心部分,在薪酬中所占比例较小。
(3)福利,是组织向员工提供的除工资、奖金之外的各种保障计划、补贴、服务以及实物报酬。它是经济性报酬中非常重要的组成部分,而且在现代组织的薪酬设计中占据着越来越重要的位置。
(4)社会保险是国家赋予劳动者的一种法定性福利,具有强制性,是保障劳动者基本生存、生活、工作和安全健康的重要福利形式,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
A、工资
B、津贴
C、福利
D、社会保险
【正确答案】:ABCD
【题目解析】:P107公共部门的薪酬有四个方面的
(1)工资,是指公职人,员因工作而获得的实际货币收入,主要由基本工资、绩效工资、奖励工资构成。
(2)津贴,是对员工工作中的不利因素的一种补偿,与经济学意义上的补偿性工资相关,但它不构成薪酬中的核心部分,在薪酬中所占比例较小。
(3)福利,是组织向员工提供的除工资、奖金之外的各种保障计划、补贴、服务以及实物报酬。它是经济性报酬中非常重要的组成部分,而且在现代组织的薪酬设计中占据着越来越重要的位置。
(4)社会保险是国家赋予劳动者的一种法定性福利,具有强制性,是保障劳动者基本生存、生活、工作和安全健康的重要福利形式,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
