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劳动经济学 —单选题(不完全)
劳动经济学 —单选题(不完全)
人力资本投资的补偿性工资差别产生的原因是()
2023-12-01
劳动经济学 —单选题(不完全)
在劳动力市场上,有利于实现劳动力资源最优分配的做法是()
2023-12-01
劳动经济学 —单选题(不完全)
下列各项培训成本中,属于培训投资机会成本的是()
2023-12-01
劳动经济学 —单选题(不完全)
劳动力流动成为人力资本投资方式之一的原因在于()
2023-12-01
劳动经济学 —单选题(不完全)
在工资率和收入水平较低的情况下,随着工资率提高,劳动者将增加劳动供给。造成这 种现象的原因是()
2023-12-01
劳动经济学 —单选题(不完全)
在其他条件不变的情况下,由于对教育、培训有较高回报的预期,因此,人力资本投资 增加,将使()
2023-12-01
劳动经济学 —单选题(不完全)
一般说来,扩张性的财政政策是以()为主要目标。
2023-12-01
劳动经济学 —单选题(不完全)
假定成年劳动力和青少年在生产过程中是可以互相替代的,产出一定时,青少年工资下降,()
2023-12-01
劳动经济学 —单选题(不完全)
总成本中,劳动成本所占比重越大,该种劳动力需求的工资弹性()。
2023-12-01
劳动经济学 —单选题(不完全)
水平形状的劳动力供给曲线的弹性为()。
2023-12-01
劳动经济学 —单选题(不完全)
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