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在完成劳动任务、履行岗位职责方面未达到要求的，无正当原因，当月未完成劳动定额20%以上不足30%的，扣（）分。

2023-12-011jifenkaohe_danxuan

在完成劳动任务、履行岗位职责方面未达到要求的，无正当原因，当月未完成劳动定额20%以上不足30%的，扣（）分。

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在完成劳动任务、履行岗位职责方面未达到要求的，无正当原因，当月未完成劳动定额10%以上不足20%的，扣（）分。

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在完成劳动任务、履行岗位职责方面未达到要求的，无正当原因，当月未完成劳动定额5%以上不足10%的，扣（）分。

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在完成劳动任务、履行岗位职责方面未达到要求的，无正当原因，当月未完成劳动定额任务5%以下的，扣（）分。

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罪犯在劳动改造方面符合加分条件，可以给予劳动改造日常加分，每月加分不超过（）分。

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罪犯在教育改造方面符合加分条件，可以给予教育改造日常加分，每月加分不超过（）分。

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除一类一级外其他直接生产岗位的罪犯当月未受到扣10分以上和行政处罚，超额完成劳动任务30%以上的，加（）分。

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除一类一级外其他直接生产岗位的罪犯当月未受到扣10分以上和行政处罚，超额完成劳动任务20%以上不足30%的，加（）分。

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除一类一级外其他直接生产岗位的罪犯当月未受到扣10分以上和行政处罚，超额完成劳动任务10%以上不足20 %的，加（）分。

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