26、全员绩效管理工作年度评价的方式为自评和总部抽查三种方式。（）
2023-12-01绩效奖惩2020
25、全员绩效管理工作年度评价周期为每年1月1日至12月31日。（）
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24、全员绩效管理工作考核评价的重点是指标体系建设()
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21、班组长不属于一线员工（）
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19、各级单位主要负责人可与副职签订绩效合约并考核。（）
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