绩效管理中问题产生的原因有哪些？【 】
2024-11-06人才资源优化策略(05965)
绩效管理中问题产生的原因有哪些？【 】
A、评价的标准不同，结论就会不一样
B、不同的目标就有不同的权重
C、不同的阶段，有不同的要求
D、不同的价值观，不同的评价
E、不同裁判，会产生不同结果
【正确答案】：ABCDE
【题目解析】：绩效管理中问题产生的原因有：⑴评价的标准不同，结论就会不一样；⑵不同的目标就有不同的权重；⑶不同的阶段，有不同的要求；⑷不同的价值观，不同的评价；⑸不同裁判，会产生不同结果
A、评价的标准不同，结论就会不一样
B、不同的目标就有不同的权重
C、不同的阶段，有不同的要求
D、不同的价值观，不同的评价
E、不同裁判，会产生不同结果
【正确答案】：ABCDE
【题目解析】：绩效管理中问题产生的原因有：⑴评价的标准不同，结论就会不一样；⑵不同的目标就有不同的权重；⑶不同的阶段，有不同的要求；⑷不同的价值观，不同的评价；⑸不同裁判，会产生不同结果
