根据我国《劳动法》的规定,因劳动者(),用人单位可随时解除劳动合同。
2023-11-03(初级)工商管理
根据我国《劳动法》的规定,因劳动者(),用人单位可随时解除劳动合同。
A.非因公负伤
B.劳动者不能胜任工作
C.劳动合同订立时依据的客观情况发生重大改变
D.严重违反用人单位规章制度
正确答案是D

根据我国《劳动法》的规定,因劳动者(),用人单位可随时解除劳动合同。
A.非因公负伤
B.劳动者不能胜任工作
C.劳动合同订立时依据的客观情况发生重大改变
D.严重违反用人单位规章制度
正确答案是D