员工有下列（ ）情形之一的，用工单位应当解除劳动合同。[39]
2023-12-01shagang综合题（多选题1）
员工有下列（ ）情形之一的，用工单位应当解除劳动合同。[39]
A.在试用期间被证明不符合录用条件的
B.严重违反用人单位的规章制度的
C.严重失职，营私舞弊，给用工单位造成重大损害的
D.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响的
E.以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使用工单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同，致使劳动合同无效的
F.被依法追究刑事责任的
正确答案是ABCDEF
