根据《劳动合同法》的有关规定，劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额由( )

根据《劳动合同法》的有关规定，劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额由( )确定。

A.以本人实际工资

B.以本人平均工资

C.以同岗位劳动者平均工资

D.以参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬

正确答案是D