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劳动和社会保障法(13969-sd)
某职工月缴费工资1000元,每月记入个人基本养老保险账户的保险金为
2024-09-14
劳动和社会保障法(13969-sd)
下列对各国劳动立法的发展趋势的表述中,错误的是
2024-09-14
劳动和社会保障法(13969-sd)
下列不属于我国法定节日的是
2024-09-14
劳动和社会保障法(13969-sd)
以下不属于《企业职工伤亡事故报告和处理规定》规定的伤亡事故类型的是
2024-09-14
劳动和社会保障法(13969-sd)
最早颁布《工会法》的国家是
2024-09-14
劳动和社会保障法(13969-sd)
能够引起劳动法律关系产生的劳动法律事实是
2024-09-14
劳动和社会保障法(13969-sd)
下列不属于集体协商代表外部义务的是
2024-09-14
劳动和社会保障法(13969-sd)
经纬针织有限公司在进行工资集体协商中的下述作法,错误的是
2024-09-14
劳动和社会保障法(13969-sd)
甲公司招用与原单位尚未解除劳动合同的李某,给原单位造成经济损失10万元.甲公司承担的连带赔偿数额不得低于
2024-09-14
劳动和社会保障法(13969-sd)
有关部门经调查发现某企业招用了一批不满15周岁的边远地区农民子弟。对此,劳动行政部门拟采用的下列哪一项措施不符合法律规定
2024-09-14
劳动和社会保障法(13969-sd)
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