从人数上讲，参与人员测评方案设计工作的人数越多越好。（ ）
2023-12-01(新增500)判断
从教材中直接抽取出来的资料叫做教材的动态资料。（ ）
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从广义上讲，培训工作受培训规划的指导。（ ）
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传统的观念认为，企业发展的主要因素指人、信息、时间。（ ）
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传递—训练是一种课时进程结构模式。（ ）
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程序化、规范化、操作性培训教材宜采用教学实践反馈法进行评议。（ ）
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成果评价缺少对课程目标的解释，但能提供形成某一结果的原因。（ ）
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