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人员素质测评理论与方法(四川)(06090-sc)

结构化面试

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工作者自我记录法

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模糊量化

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职业生涯

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简述工作取样法的主要类型。

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简述工作取样法的基本程序。

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简述评价中心活动的主要步骤。

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简述工作分析的主要方法。

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简述人员素质测评对管理优化的作用。

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简述素质的分类。

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