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“金种子”新员工02企业文化 多选
(2.4主营业务认知模块/478题428、由总部层面负责批复110(66)千伏及以上电网规划。( )
2024-01-17
“金种子”新员工02企业文化 多选
(2.4主营业务认知模块/478题427、建设和弘扬统一的企业文化,是国家电网公司党组贯彻落实十七届六中全会精神,推进社会主义核
2024-01-17
“金种子”新员工02企业文化 多选
(2.4主营业务认知模块/478题426、我国最大的太阳能光伏发电基地是新疆。
2024-01-17
“金种子”新员工02企业文化 多选
(2.4主营业务认知模块/478题425、企业文化的统一性是企业文化容易识别的外在表现。( )
2024-01-17
“金种子”新员工02企业文化 多选
(2.4主营业务认知模块/478题424、保护企业秘密属于职业道德规范中敬业爱岗方面的要求。( )
2024-01-17
“金种子”新员工02企业文化 多选
(2.4主营业务认知模块/478题423、关于职业道德的作用,正确的论述是职业道德对协调职工间关系,维护安定团结局面发挥着重要作
2024-01-17
“金种子”新员工02企业文化 多选
(2.4主营业务认知模块/478题422、二次工作安全措施票的工作内容及安全措施内容由有经验的人员填写,由技术人员或班长审核并签
2024-01-17
“金种子”新员工02企业文化 多选
(2.4主营业务认知模块/478题421、现场勘察由工作票签发人或工作负责人组织。
2024-01-17
“金种子”新员工02企业文化 多选
(2.4主营业务认知模块/478题420、在原工作票的停电及安全措施范围内增加工作任务时,应由工作负责人征得工作票签发人和工作许
2024-01-17
“金种子”新员工02企业文化 多选
(2.4主营业务认知模块/478题419、带电作业规定,保护间隙的接地线应用多股软铜线。其截面应满足接地短路容量的要求,但不得小
2024-01-17
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