在海氏职位评价系统中，技能、解决问题能力与职位责任两级因素权重分配为(70%+30%)形态的是
2024-09-06工作分析（重庆）(06092-cq)
在海氏职位评价系统中，技能、解决问题能力与职位责任两级因素权重分配为(70%+30%)形态的是
A、上山型
B、平路型
C、下山型
D、中间型
【正确答案】：C
【题目解析】：P290
A、上山型
B、平路型
C、下山型
D、中间型
【正确答案】：C
【题目解析】：P290
