人力资源开发与管理(江西)(06093-jx)

以下哪项是人力资源的基本作用。( )

( )是人力资源的基础和前提。

人口问题的核心与实质是( )

非劳动时间占据人的自然时间的( )

( )是通过专家和管理人员运用自身知识、经验以至直觉,对未来的人力资源需求数量做出推测、判断的方法。

下列哪项不是处理人力资源过剩的方法( )

在任何组织中,员工都有( )条不同的职业生涯发展道路。

人口再生产过程包括( )。

非劳动时间包括( )。

人力资源规划预测的统计法包括( )。

人力资源规划预测的推断法包括( )。

简述人力资源管理思想的演进过程。

简述现代人力资源开发利用与管理的特征。

试述人力资源的作用。

试述人力资源形成的条件。